2015
Поощрение и наказание – основные моменты воспитания. Родители должны уметь правильно хвалить и критиковать ребенка, при этом тонко чувствовать и соблюдать баланс, чтобы самооценка сформировалась адекватная: ни завышенная, ни заниженная.
Обычно критика, как указание на недостатки воспринимается болезненно и «в штыки». Недовольные замечания, особенно несправедливые, способны надолго охладить отношения между близкими людьми.
Как правильно критиковать ребенка, чтобы не обидеть
- В первую очередь критика должна быть справедливой и по делу. Постарайтесь даже маленькому ребенку, как взрослому понятно и доходчиво объяснить свое отношение к ситуации, почему вы считаете этот поступок неправильным и ожидаете другого поведения.
Чтобы ребенок Вас услышал и понял, высказывайте свои замечания в спокойном тоне
- Высказанное в спокойной форме замечание легче воспринимается ребенком, чем на повышенных тонах. Гневно накричав, вы снимете свое напряжение, но ребенок ваши слова воспринимать не будет и выберет приемлемую для себя защитную реакцию: нахамит вам в ответ или закроется и не будет разговаривать, малыши могут расплакаться.
- Критиковать, как и хвалить нужно действие, а не личность. Иначе ребенок больше будет думать не о том, как исправить свое поведение, а о том, что его разлюбили и переживать, что он никому не нужен.
- Прежде чем критиковать, подумайте, какого результата вы хотите добиться, какие изменения должны произойти в поведении ребенка. Правильным результатом будет не то, что ребенок будет бояться совершить проступок, а понимание, как эту проблему можно решить или желание измениться в лучшую сторону.
- Постарайтесь делать замечания наедине – человек в любом возрасте не хочет «потерять лицо».
- Избегайте упреков и обвинений, лучше и эффективнее использовать просьбы и предложения. (Например, упрек: «Что ты бездельничаешь вместо того, чтобы помочь мне на кухне!» можно заменить спокойной просьбой: «Помоги мне, пожалуйста — помой посуду.»)
Критикуя, старайтесь соблюдать меру: важно, чтобы ребенок услышал замечание и в дальнейшем изменил свое поведение в этой ситуации. Замечание в излишне мягкой форме будет «пропущено мимо ушей», а в жесткой – вызовет агрессию или обиду. Если Вам сложно оценить много или мало критики, психологи рекомендуют: на одну критику – семь похвал.
